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要求寶貝買一堆拉里拉雜的產品!~但寶貝也承認多數都是好用的...(得意!...哈哈哈)
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(哈哈哈.....這算是血拼的藉口嗎?XD....噓!>"<)
我跟寶貝互看一下..笑了一下!這麼便宜又超值!當然決定買了阿(愛購物的我真是太開心啦!!!)
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
頂尖國際學術團體也封殺華為 李家同：不可思議 | 各大廠封殺華為 | 數位 | 聯合新聞網
學者李家同今天在臉書發文指出，他一直以為IEEE（電機電子工程師學會）是一個國際性的學術團體， IEE網路熱賣產品最近流行商品E的學術刊物需要有人評審，評審的人當然都是專家，但他沒有想到，今天看到IEEE的聲明說，以後在華為工作的人不能擔任評審，也不能擔任編輯。「這件事，對我來說乃是不可思議，也可以顯示任何人和美國任何一個單位打交道的危險性。」本身也是IEEE會士的李家同說，IEEE是一個學術團體，也能發生這種事情搶購限時商品，如果你是一家公司，一直和美國的一家公司有買賣行為，看來你不能有把握這種買賣可以長期而穩定發展的。. } }); } 「這件事以後，我只有一個結論，那就是IEEE不是一個國經典商品際性的學術團體。」李家同商品搶購說。李家同。本報資料照 分享 facebook
比工讀生還低！ 護理師每小時僅賺121元
台灣護理人員不僅短缺，還面臨低薪的問題。有護理師自己估算，新人起薪約3萬2000到3萬5000，但換算成時薪約只有121元，比基本工資還不如。也有前護理人員出面抱怨，每月將近四萬元的薪水都是靠上夜班換來的，不滿血汗環境乾脆離職創業。
根據衛福部的資料，每年都會流失約2%的護理人力，以今年約16萬計算，推估六年之後，人力約17萬，缺口更有可能達到2萬4000人。為了提升勞動條件留用人才，衛福部首次將「護病比」入法，醫學中心每名護理人員最多只能照顧9名患者，區域醫院及精神科教學醫院不得高於12人，地區醫院及精神科醫院也限制在15人以內，但護理師工會認為依舊治標不治本。
基護工會常務理事周雅鈴：「你人力就是沒有補充啊，你一直強求護病比，1比7、1比6，甚至到1比2、1比3好了，這數字都不會是真的，都是過勞換來的代價。」
人力困窘，政府鼓勵厭倦輪班的護理師走進社區，6-8人組團創業，讓居家護理所普及化。
衛福部護理及健康照護司長蔡淑鳳：「讓護理人員更多人在社區能夠更參與，這其實就是對人力的增加，在預防上在保健上可以做好，那是不是醫院這邊的負荷也減少，那它的人力也不需要那麼多了吧。」
護病比入法，鼓勵護理師創業，政府看似大刀闊斧，但護理師除了血汗輪班現況，還要面對職場暴力問題，看來台灣醫護職場困境仍然有待努力。
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